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贞德声音 | 我院举办2020年度第三期新员工入职培训
来源：贞德原创 作者：小茉莉阅读：163
选择了一种职业，就选择了一种生活；
融入了一个团队，就融入了一段历史；
踏上了一个平台，就踏上了新的征程。
每一次新鲜血液的融入，总是能给我们带来更多的激情。
为使新职工全面了解医院概况、历史及文化，熟悉本岗位工作标准，快速融入医院工作氛围，加强对医院的认同感和归属感。
我院从11月13日开始，对2020年第三期新入职员工开展了为期5天的入职培训，医院各部门新入职员工共同参加了此次培训。
第三期新员工入职培训
此次培训主要由医院各职能科室的负责人授课，主要讲解医院概况、历史及文化、医院核心制度、财务知识、安全防范知识、医疗纠纷的防范与处理、院感知识、护理管理及规章制度、医院工作礼仪规范等，让新员工更好地了解医院，施展才华。同时，也希望新入职员工能做到：
一.快速完成自身角色转换和意识转变，积极融入到新的集体中去；
二.认真参加培训，把每一项规章制度内化到日常行动中去；
三.充分领悟贞德“尊崇为您·因爱而生”的服务宗旨，传承贞德文化内蕴，做合格的贞德人；
四.认真践行“敬佑生命，救死扶伤，甘于奉献，大爱无疆”的职业精神，切实增强做好医疗卫生事业的使命感、责任感，全心全意为人民健康服务，为医院发展贡献自己的智慧和力量。
▲山西贞德妇儿医院院长王晓燕
在培训中，王院长表示，医德医风建设是一项长期的、系统的、复杂的工程，贞德将持续不断地狠抓医德医风建设，坚持严于律己、严于修身，努力为广大患者提供更加便捷、更加舒适、更加优质的诊疗服务。
▲办公室主任张瑛就人事规章制度进行培训
▲院感科主任薄静萍就疫情防控进行培训
本次新员工培训中，院感科薄静萍主任就新冠疫情防控、手卫生、消毒隔离、职业暴露、医疗废物、口罩佩戴流程等方面进行了详细的讲解，强调了院感工作不容忽视、感染防护更是重中之重。
同时，进行“医用外科口罩佩戴及摘除”演示，带动全体人员一起参与，让他们充分认识到手卫生与医院感染的关系，提高预防院内感染的意识。
▲医保科主任孟晓丽就医保相关政策进行培训
▲客服经理安佳佳就日常礼仪、服务准则进行培训
▲运营主任耿慧丽就贞德的发展历史及院内文化进行培训
▲财务部常伟群经理就日常工作报销及收银规范进行培训
▲企划部主任郝宇亮就医院企业文化进行培训
在培训会上，新员工都认真听讲，并踊跃发言、提问。
每日培训最后，都会对新员工当天的学习成果进行考核。
岗前培训已成为医院的一项常态化工作。
此次培训为新员工搭建了一个互相学习、交流的平台，使新员工对医院和自身工作都有了更深入地认识和了解，从而为新员工尽快地适应本职工作，更好地投入到医院相关工作奠定了良好的基础，同时也使彼此在交流学习中不断提升自己，为进一步充实医院人才储备和后备力量，推动医院医疗卫生事业健康、可持续发展奠定坚实的人才基础。
培训结束只是启程的汽笛，成长的路上永远没有终点，伴着青春与梦想，工作岗位的每一天都是新征程~
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